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噴泉公司 噴泉養(yǎng)護(hù)不可馬虎,要重視
新聞來(lái)源:大連福瑞噴泉  發(fā)布時(shí)間:2018-09-16

 

  在這樣的高溫天里,如果在公園、小區(qū)等看到噴泉,你的心里會(huì)不會(huì)感覺(jué)到“一絲涼意”呢?

  如今,噴泉在現(xiàn)代城市廣場(chǎng)、園林和湖泊中的應(yīng)用廣泛,不可避免的也會(huì)出現(xiàn)一些問(wèn)題,可能會(huì)影響到噴泉行業(yè)的健康發(fā)展,需引起足夠重視。那噴泉養(yǎng)護(hù)需要注意些什么呢?大概都有哪些原因會(huì)引起問(wèn)題呢?

  1、養(yǎng)護(hù)人員素質(zhì)參差不齊

  噴泉養(yǎng)護(hù)人員需要具有一定的知識(shí)水平和技術(shù)基礎(chǔ),要求熟悉基本的計(jì)算機(jī)操作,有在電工、機(jī)械等行業(yè)從事過(guò)設(shè)備檢修的經(jīng)驗(yàn)或接受過(guò)專業(yè)培訓(xùn)。但一些噴泉接管單位為了節(jié)約人力成本或圖方便省事,讓所在轄區(qū)內(nèi)保安、物業(yè)人員代管,沒(méi)有固定的噴泉管理人員。一方面代管人員責(zé)任心不強(qiáng),另外一方面人員素質(zhì)參差不齊,不一定具備管理噴泉的能力。

  2、人員培訓(xùn)重視不夠

  在噴泉養(yǎng)護(hù)過(guò)程中,由于對(duì)人員培訓(xùn)重視不夠,給施工和養(yǎng)護(hù)單位都帶來(lái)了諸多不便。人員培訓(xùn)是指養(yǎng)護(hù)單位委派養(yǎng)護(hù)人員,由施工單位負(fù)責(zé)培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括熟悉噴泉設(shè)備、播放噴泉、程序編排、易損件的更換、簡(jiǎn)易故障的判定和處理及噴泉日常養(yǎng)護(hù)注意事項(xiàng)等。被培訓(xùn)人員最好可以參與到噴泉建設(shè)中來(lái),在實(shí)踐中學(xué)習(xí)。這樣在噴泉建設(shè)結(jié)束時(shí),被培訓(xùn)人員不僅熟悉噴泉的每個(gè)設(shè)備,而且自己可能也已成為一個(gè)噴泉技術(shù)方面的能手。

  3、養(yǎng)護(hù)意識(shí)不強(qiáng)

  許多噴泉養(yǎng)護(hù)單位把噴泉養(yǎng)護(hù)簡(jiǎn)單理解為日常看護(hù)和播放噴泉。其實(shí),要保持水景噴泉的長(zhǎng)久美麗,養(yǎng)護(hù)還有許多其他方面的事情要做。例如:噴嘴出現(xiàn)歪斜需要調(diào)直,噴嘴被堵塞需要疏通,燈殼玻璃上沉積的淤泥需要擦拭,易損件需要定期檢查,設(shè)備損壞需要及時(shí)維修,水面上的漂浮物需要打撈,水質(zhì)變壞需要更換或處理,噴泉控制室需要保持干凈和不潮濕等。